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以往的公务员等人事统一招考录用工作，从报名、资格确认、笔试、面试、体检，直到考核及办理相关手续，其周期均需半年时间。自治区人事厅负责人在昨天举行的今年下半年全区事业单位面向社会公开招考工作人员的笔试现场会上宣布，宁夏事业单位统一招考工作缩短周期，将在3个月内全部完成，并公布招聘工作进度表。
根据《事业单位公开招聘工作人员实施办法》，今年下半年全区事业单位面向社会公开招聘工作从9月17日报名开始到10月21日笔试结束。此次全区事业单位共招聘工作人员331名，共有3382人报名并参加考试。昨天，分别在银川设置的5个考点137个考场中进行笔试。此次招考涉及22个部门44家事业单位。其中：区直事业单位招聘180名，银川市3名，吴忠市3名，固原市31名，中卫市114名。此次招考比例平均达到1∶10.2，个别岗位达到1∶82。报名工作过程中，因一些岗位报名人数不符合宁夏相关规定，自治区人事厅于10月10日至12日还安排了补充报名，为87名农村特困户、城市低保户考生减免了考务费。
宁夏自去年下半年开始，全区事业单位用人实行统一组织、定期考试制度，从而废止了直接从企业调入、直接录用的用人方式。并通过对公开招聘面试的组织管理，面试的内容、形式及时间和程序、规则和面试考官的监管与违纪处罚等主要环节所做的明确规定，实现政府的宏观管理。
考试包括笔试和面试(操作测试)两部分。此次招聘考试按照中小学教师岗位(招聘80人)、医疗卫生岗位(招聘129人)和其他专业技术人员岗位(招聘122人)分类组织笔试。笔试科目分为《公共基础知识和教育基础理论知识》(参试人员420人)、《公共基础知识和医疗卫生基础知识》(参试人员1283人)和《公共基础知识和职业能力倾向测试》(参试人员1679人)。回族考生在其笔试成绩上增加5分，其他少数民族考生增加3分；2006年12月31日前在宁夏服务期满2年并考核合格的“三支一扶”高校毕业生增加5分。
昨天笔试同时进行的还有全国审计、统计、出版、执业药师、房地产经纪人、房地产估价师、造价工程师、注册城市规划师、企业法律顾问等，全区还有2489人参加了上述专业的资格考试。
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